坚持稳中求进   忠诚履职尽责

奋力推动恩阳纪检监察工作实现高质量发展

 

——在中国共产党巴中市恩阳区第二届纪律检查委员会

第四次全体会议上的工作报告

（审议稿）

虎开仲

 

同志们：

我代表中共巴中市恩阳区第二届纪律检查委员会常务委员会向第四次全体会议作工作报告，请予审议。

 

2018年工作回顾

 

2018年，区委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢牢把握新时代党的建设总要求，纵深推进全面从严治党，反腐败斗争取得压倒性胜利，风清气正的良好政治生态持续巩固发展。全区纪检监察组织围绕中心、服务大局，持之以恒正风纪，坚定不移惩贪腐，推进党风廉政建设和反腐败工作不断向纵深发展。纪检监察工作得到中央和省、市主流媒体宣传推介122项次。在全省党风廉政建设社会满意度测评中，我区居全省183个区县前列、全市第1名。

（一）聚焦“两个维护”，切实加强政治监督。区纪委常委会带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，扎实开展“大学习大讨论大调研”活动，以身作则，以上率下，推动习近平新时代中国特色社会主义思想往心里走、往深里走、往实里走。聚焦政治机关职责定位，坚决做到“两个维护”，加强对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和中央、省、市、区委重大决策部署落实情况的监督检查。对落实“两个责任”不力的，给予党纪处分8人、诫勉谈话2人， 4个单位党组织、纪检组织主要负责人接受双责约谈，7个单位党组织主要负责人参加主体责任补习班，对1名主体责任考试不合格的进行警示谈话。严把选人用人政治关、廉洁关，回复党风廉政意见1092人次，出具暂缓和否定意见28人。

（二）强力正风肃纪，切实维护民生民利。持续深化扶贫领域“3+3”专项治理，认真开展“1333”专项整治，发现并督促整改问题558个，给予党纪政务处分75人，全部点名道姓通报曝光。认真落实习近平总书记纠“四风”批示精神，建立健全监督机制，全年共立案查处“四风”案件89件，给予党纪政务处分89人。探索建立“三见一统”工作法，集中开展“一卡通”专项治理，清理银行卡42万余张、补贴资金7.13亿余元，查纠突出问题68个，给予党纪政务处分33人，移送司法1人，追缴违纪资金53.38万元，清退返还群众94.06万元；31名党员干部主动向组织说清问题，上缴违纪资金4.46万元。以开展“作风建设年”活动为统揽，探索建立“十百千万”工作机制，大力整治“中梗阻”问题，通报典型问题28个，179名党员干部被追责问责。

（三）以规范促融合，改革效能充分显现。把纪检监察体制改革作为重大政治任务，如期挂牌组建区监察委员会，成立13个派驻纪检组筹备组，向27个乡镇（街道）派出39名监察专员，持续深化乡镇纪检巡查组改革，推动监督实现全覆盖。制定区纪委监委工作运行规则等制度16项。与行政执法机关、司法机关紧密协作配合，规范试用谈话、讯问、留置等7种调查措施，移送司法4人，制度优势正逐步转化为治理效能。严守安全底线，始终保持办案“零事故”。扎实开展纪检监察“规范化建设年”活动，统筹推进区纪委监委干部队伍全面融合。

（四）重拳惩贪治腐，压倒性胜利巩固发展。坚持监督执纪与监察执法一体推进，全年共受理信访举报191件次，同比下降36.45%，立案165件，党纪政务处分164人，移送司法4人，同比增加28.90%、29.13%、400%，呈现“一降三升”态势。其中立案查处乡科级党员干部17人，追缴各类违纪违法资金399.29万元，挽回经济损失589.81万元，严肃查处了杜政、苟菲、马万俊等一批重大案件。深入推进扫黑除恶“破网”“打伞”专项斗争，核查党员干部涉黑涉恶涉乱问题线索21条，处分、处理2人。贯通运用监督执纪“四种形态”，第一、二种形态运用占比达90%。坚持为担当者担当，为80名党员干部澄清是非。

（五）深化政治巡察，利剑作用不断发挥。推动建立“一次一授权”、巡察组派员列席被巡察单位民主生活会等机制，紧盯党的十九大和省市区委全会精神贯彻落实、党章党规党纪执行、管党治党责任、重点工作推进、党内政治生活、“四风”问题整治等情况，对25个单位及136个村（社区）党组织开展常专巡察，督促整改问题155个，移交问题线索95件，党纪政务处分26人、组织处理11人，督促建章立制137项。围绕巡视巡察整改开展回访督查20次，督促整改问题51个。

（六）强化喊醒教育，纵深推进标本兼治。建成“问心堂”德廉教育基地，开办“问心讲堂”，全域开展“问心”教育活动400余堂次。深化拓展“家风育廉”和“树旗手、育小手、拉大手”廉洁文化进校园等主题活动。持续开播《恩阳好人》《阳光追责》电视节目，全面推进“法纪教育进夜校”，组织党员干部10万余人次网上参与监察法、新条例“大廉考”活动，强化法纪意识。拍摄《迁变》《屡教不改的村官》等警示教育片，在案发单位召开案情通报会5次，开办“阳光问廉”坝坝会2期。组织党员干部3000余人到市法纪教育基地接受警示教育。深化拓展“一体化政务服务平台”功能向乡镇（街道）延伸试点，推进村居“微权力”廉政风险防控，密织制度“笼子”，深化标本兼治。

（七）着力锻造队伍，不断夯实执纪基础。坚持党建引领，委机关党支部被评为“全市先进基层党组织”。严把纪检监察干部准入退出关，不断优化队伍结构，全年提拔使用8人，交流23人。参加全省纪检监察干部“集中培训月”和北京大学、西南政法大学专题培训活动，建立“微课堂”培训机制，采取轮值调训、跟案培训等方式，不断提升能力素质。配合市纪委完成系统内部巡察任务，深入整改反馈问题。认真落实系统内“两个责任”，强化内部监督，开展系统内部巡察2次，通报31人，约谈提醒1人，诫勉谈话2人，坚决做到打铁必须自身硬。

回顾2018年，我们不忘初心、牢记使命，准确把握新时代全面从严治党新要求，实现了抓重点、攻难点、补短板、强弱项、促提升的目标追求，2019年，我们将继续忠诚履职、砥砺前行，奋力推动恩阳纪检监察工作高质量发展。

一是必须坚持把党的政治建设摆在首位，不断增强做到“两个维护”的思想自觉和行动自觉。纪检监察机关是政治机关，必须树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，始终与党中央保持高度一致。始终保持政治敏锐性，善于用政治的眼光和立场看待问题、分析问题、处理问题，在工作中紧扣上级纪委和区委决策部署，自觉对标对表，以更坚定的信仰、更纯粹的忠诚、更果敢的担当不断深化全面从严治党。

二是必须坚持以人民为中心的政治立场，着力解决群众反映强烈、损害群众利益的突出问题。始终坚持以民为本、执纪为民，始终保持与人民群众的血肉联系，深入群众、倾听呼声，从群众反映最强烈的问题抓起，从群众最不满意的行为整治起，让全面从严治党真正延伸到基层，坚决维护广大人民群众的根本利益，让党风廉政建设和反腐败成果真正惠及民生，不断提高人民群众认同感和获得感，不断厚植党执政的政治基础和群众基础。

三是必须把反腐败作为一项系统工程，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。当前党风廉政建设和反腐败斗争取得压倒性胜利，但反腐败斗争形势依然严峻复杂，容不得歇脚松劲。必须保持警醒，以坚定的立场、坚强的毅力，牢牢把握新时代全面从严治党新要求，决心不变、力度不减、尺度不松，持续开创全面从严治党新局面，奋力推动恩阳反腐败斗争取得更大胜利。

四是必须铭记打铁必须自身硬的内在要求，当好党和人民的忠诚卫士。治人者必先自治，责人者必先自责。纪检监察干部肩负特殊使命，承担全面从严治党重要职责，要不断自我锤炼、砥砺奋进，以更高的标准、更严的纪律要求自己，做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁，确保党和人民赋予的权力不被滥用，惩恶扬善的利剑永不蒙尘。

成绩属于过去，担当成就未来。站在新起点，我们必须清醒地认识到，党风廉政建设和反腐败斗争形势依然严峻复杂，风清气正的政治生态仍需不断巩固发展。当前，落实管党治党政治责任压力传导还不够，个别党组织对本地本部门政治生态研判不准、认识不清，有的领导干部落实“一岗双责”说得多、做得少。不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制还不健全，顶风违纪，不收敛、不收手、不知止，被“围猎”的问题仍时有发生，重点领域、关键少数腐败问题依然易发高发，基层“微腐败”依然面宽量大。落实党中央和省、市、区委决策部署打折扣、搞变通等“中梗阻”问题依然存在；形式主义、官僚主义问题仍未绝迹。有的纪检监察组织政治站位不高、职责定位把握不准、担当精神不足，监督不力；有的纪检监察干部专业能力、法纪素养与新形势新任务新要求还有不小差距。对这些问题，我们必须高度重视，有针对性地加以解决。

 

2019年主要任务

 

2019年是中华人民共和国成立70周年，是决胜全面建成小康社会第一个百年奋斗目标的决战之年。全区纪检监察工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，全面贯彻落实十九届中央纪委第三次全会、省纪委十一届三次全会、市纪委四届四次全会精神，按照区委二届九次全会工作安排，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚持以党的政治建设为统领，紧扣中心、服务大局，忠实履行党章和宪法赋予的职责，坚持稳中求进，一体推进，切实推动纪检监察工作高质量发展，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利成果，全力构建风清气正良好政治生态，为加快建成“四新恩阳”，走出新城新业新路子，争当建设川陕革命老区振兴发展示范区排头兵提供坚强保障。

（一）做到“两个维护”，切实加强党的政治建设

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。推动广大纪检监察干部在深入领会中“学懂”，在指导实践中“弄通”，在推动工作中“做实”。坚持用党的创新理论武装头脑，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实践行者。坚持边实践边学习，自觉对标对表，及时纠正偏差，切实把学习效果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和实际行动，不断夯实做到“两个维护”的思想政治基础。

围绕“两个维护”深化政治监督。加强对学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记对四川工作系列重要指示精神落实情况的监督检查，严格落实省委彻底肃清周永康流毒影响和开展蒲波严重违纪违法案“以案促改”的安排部署，督促各级党组织和党员坚决做到“两个维护”。围绕打好“三大攻坚战”、高质量发展、机构改革等中央和省、市、区委重大决策部署执行，坚持决策部署在哪里，监督检查就跟进到哪里，坚决查纠不敬畏、不在乎、喊口号、装样子等问题，全力推动“四新恩阳”建设。

严明政治纪律和政治规矩。聚焦“七个有之”，密切关注双重标准问题，严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违等行为。坚决抵制各种“低级红”“高级黑”，决不让危害党中央权威和集中统一领导的现象在恩阳有任何市场。加强对新形势下党内政治生活若干准则、党内监督条例、问责条例等制度执行的监督，规范上级纪委参加下级党组织领导班子民主生活会制度，着力解决在坚持民主集中制、开展批评和自我批评、选人用人等方面存在的突出问题，整治支部学习、“三会一课”走过场、搞形式、弄虚作假等行为，涵养积极健康的党内政治文化。

强化政治生态建设监督。充分认识党委主体责任中内含监督，纪委监督责任中包含对主体责任落实情况监督的关系，认真履行协助党委推进全面从严治党职责，强化对下级党组织的监督，持续压紧压实主体责任，推动“两个责任”贯通协同、形成合力。刚性落实定期研究、签字背书、双重约谈、谈话提醒、述责述廉等制度机制，组织履行“两个责任”不力的党委（党组）书记参加主体责任补习班，试点开办主体责任“进修班”。落实区党政领导班子成员向区纪委全会述责述廉制度，推行乡镇（街道）、区级部门领导班子成员向同级纪检组织述责述廉。扭住主体责任，履行监督专责，实施精准问责，防止问责不力或问责泛化。大力推动基层政治生态建设，优化全区经济发展环境。

（二）持续改革创新，促进制度优势转化为治理效能

强化对下级纪委的领导。把握线索管理、审查调查、处分处置等环节，健全查办腐败案件以上级纪委领导为主的工作机制。建立乡镇（街道）纪（工）委书记、派驻纪检组组长向区纪委常委会述职述责述廉办法。加强对公立学校、国有企业、公立医院等领域纪检监察工作的领导，推动建立区直部门及所属单位纪检组织。厘清各级纪检组织职责，规范履职行为，凝聚强大合力。

深化派驻机构改革。与党和国家机构改革同步推进区纪委监委派驻机构改革，完成监察更名赋权。强化纪委监委对派驻机构的直接领导和统一管理，健全教育培训、管理监督、考核评价、保障服务等机制。紧盯被监督单位领导班子成员和中层干部，突出政治监督，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势。推行区纪委监委向区属重点国有企业、公立学校和医院派驻纪检监察组。

推动纪法全面融合。持续深化国家监察体制改革，推动监察权向基层延伸，增强对公权力和公职人员监督的全覆盖、有效性。认真贯彻执行党纪处分条例和监察法，严格落实《党组讨论和决定党员处分事项工作程序（试行）》及实施细则。深入推进纪法贯通、法法衔接，围绕强化线索处置、措施使用、证据标准、审查起诉等方面的衔接配合，建立配套制度机制，推动形成监察权、检察权、审判权互相配合、互相制约的体制机制。

（三）坚持常态长效，做实做细监督第一职责

深化作风监督。改进正风肃纪集中督查方式，既紧盯公款送节礼、公款吃喝、公款旅游等“老问题”，又深挖细查“四风”问题隐形变异新表现，决不允许旧弊未除、新弊又生。开展“作风建设巩固提升年”活动，从讲政治的高度集中整治形式主义、官僚主义，利用6个月时间集中整治表态多调门高、行动少落实差，督促检查过多过滥，过度留痕，滥用属地管理，宣传标语口号散滥等5个方面突出问题，开播1期专题“阳光问廉”节目，全域开展“阳光问廉”坝坝会活动。坚持从“关键少数”和区级部门改起，全面查摆、整改自身存在的形式主义、官僚主义问题。

突出精准监督。督促各级党组织、纪检监察组织、党员领导干部严肃、认真、具体地履行日常监督职责，贯通运用“四种形态”，特别是在第一种形态上下更大功夫，形成敢于监督与接受监督的浓厚氛围和良好习惯。完善问题线索了结集体会商机制，加强对问题线索处置方式、办理结果的监督审核，对党的十八大以来问题线索处置工作“回头看”，对问题线索进行再“起底”。进一步加大谈话函询力度，严把谈话函询工作精准性和质量关，强化谈话函询抽查核实机制，加强函询结果分析研判，对不如实说明情况的，严肃查处、通报曝光，坚决防止“一谈了之、一函了之”。明确细化廉政档案建立、管理要求，建好用好廉政档案。完善党风廉政审查具体办法，加强对党风廉政意见的综合研判、集体会商，会同组织、人事部门建立防止“带病提拔”干部监督信息沟通机制，严把选人用人政治关、品行关、作风关、廉洁关。

提升监督质效。推进纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督协调衔接，推动党内监督同国家机关监督、民主监督、司法监督、群众监督、舆论监督有效贯通，严密日常监督的全覆盖网络。发挥信访举报问题线索“主渠道”作用，精研细判初信初访，加强信访举报梳理分析，推进建设覆盖全区纪检监察系统的检举举报平台。深化乡镇纪检巡查组、“阳光追责”、党风廉政建设群众监督中心机制，不断拓展“纪检监督+舆论监督+群众监督”模式，督促曝光问题从“点上整改”向“面上规范”转变。

（四）以人民为中心，持续整治群众身边腐败和作风问题

开展扶贫领域 “4551”专项治理。不断深化脱贫攻坚暗访督查，紧盯主体责任、监管责任、监督责任、帮扶责任4项责任，持续聚焦危旧房改造、易地扶贫搬迁、地质灾害避让搬迁、农村安全饮水、通村硬化路等5类重点项目资金，深入开展政策公开、三资管理、土地征收流转、产业发展、基础设施5大领域突出问题和乡村振兴发展战略实施过程中“中梗阻”问题专项治理，坚决查纠影响产业项目落实、资金拨付使用、扶贫工程推进等问题。

开展民生领域突出问题专项整治。紧盯低保、医保、社保、农保、残保等惠民政策落实情况，紧盯学生补助资金、优抚补助资金、就业补助资金、农机购置补贴资金、森林生态效益补偿资金等惠民资金兑现落实和教育医疗、住房养老、环境保护、食品药品安全等领域，督促有关部门一项一项开展整治，严查小官大贪和“微腐败”。在“一卡通”变“一卡统”的基础上，建立惠民财政补贴“一卡通”发放监督平台，持续深化拓展“一卡通”专项治理成果。督促主责单位加大“小微权力”管控治理力度，标本兼治整治群众身边的不正之风和腐败问题。持续深化招投标领域乱象治理，聚焦招投标问题较为突出的领域，强化监督执纪问责。

推进扫黑除恶“打伞”专项斗争。坚持把扫黑除恶与反腐败斗争和基层“拍蝇”以及系统行业乱象整治结合起来，认真落实“一线双核”“一案三查”要求，从严查处党员干部和公职人员助长黑恶势力坐大成势、干预和阻挠案件调查处理等问题，坚决查处“村霸”、宗族恶势力和黄赌毒背后的腐败行为。进一步健全与政法系统信息沟通、同步介入、核查反馈机制，提升工作合力。加大督查督办、直查直办和通报曝光力度，从严追责问责。

（五）坚持惩防结合，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利

强力惩贪治腐。聚焦党的十八大以来着力查处的重点对象，把在党的十九大后仍然不收敛不收手者作为重中之重，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑。紧盯重大工程、重点领域、关键岗位，强化对权力集中、资金密集、资源富集的部门和行业监管，严肃查处贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、重大责任事故等职务违法和职务犯罪行为以及借赌博行贿受贿、串标围标等腐败问题，坚决查处“四乱”背后失职失责和腐败问题。完善反腐败协调小组统筹协调机制，充分发挥反腐败协调小组作用，健全纪检监察机关与司法行政机关的线索移送、案件协作机制，增强反腐败合力。探索建立区与乡镇纪委之间、派驻纪检监察机构之间案件查办协作机制。开展纪律处分决定执行“回头看”，及时发现纠正处分决定打白条、打折扣、搞变通等问题。

着力构建良好营商环境。严格落实推动民营经济健康发展监督执纪问责“五个从严”要求，建立公职人员政商交往“负面清单”，从严规范公职人员政商交往行为，既杜绝勾肩搭背、利益交换，又防止谈商色变、为官不为。坚决清除甘于被“围猎”的腐败分子，坚决查处拉拢腐蚀领导干部的不法分子，严肃查处破坏营商环境的违纪违法问题。坚决整治不干事、不作为、不履责、看热闹，调门高落实慢、妄议非议、说三道四，吃吃喝喝、吃拿卡要、居关设卡、随意执法，架天线、拉关系、潜规则、利益输送，耍特权、打太极、踢皮球、搞玻璃门和旋转门等“五客”现象。认真落实《关于建立容错纠错机制支持和保护干部干事创业的办法（试行）》，鲜明“三个区分开来”，旗帜鲜明激励干部担当作为。

全面提升治本功能。协助区委做好蒲波严重违纪违法案“以案促改”工作，深入推进带病提拔、赌博敛财、利用地方名贵特产谋取私利等专项整治，务实开展反思教育、警示教育、理想信念教育。抓好纪律审查“后半篇文章”，坚持一案一总结，深度剖析典型案例，用好纪律检查建议书、监察建议书等手段，推动以案促改，系统治理。推动主责部门运用政务平台和大数据加强廉政风险防控，强化对公权力的监督制约。深化“喊醒”教育，强化案发单位集中警示教育和旁听庭审“现身说法”教育。以“问心堂”德廉教育基地为依托，强化“问心教育”，开展干部讲廉、亲情助廉、天使倡廉、园丁育廉活动，强化党章党规党纪日常教育。开展“王瑛精神伴我行”系列宣传教育活动，持续开播《恩阳好人》，加强示范引领。深化拓展《挂印知县》品牌内涵，充分发挥“廉洁恩阳”文化品牌效应，使廉洁文化影响力扎根恩阳、深入人心。

（六）突出政治巡察，全面提升巡察监督实效

坚定巡察工作政治性。高质量开展二届区委第五、六轮巡察，年内完成对25个单位的政治巡察，对已巡察单位适时开展“回头看”。提高政治站位，坚持把“两个维护”作为根本任务，着力聚焦发现违反“六项纪律”、搞“七个有之”，在贯彻落实新发展理念、推进高质量发展、打赢脱贫攻坚战、实施乡村振兴发展战略等党中央和省、市、区委重大决策部署方面存在的责任问题、腐败问题、作风问题，坚决防止巡察职能泛化。

打好巡察监督“组合拳”。坚持常规巡察、专项巡察、机动巡察、巡察“回头看”相结合，实现党组织建到哪里，巡察监督就跟进到哪里。巩固拓展发现问题“三大员”、巡察实施“三沟通”、巡察整改“三本账”等巡察方法。主动承接对区法院和党组织关系在地方的省属单位巡视巡察专项联动。积极探索巡（察）审（计）联动，完善巡察底稿制度，健全“一次一授权”的区委非常设巡察组机制，加强“固定人员+机动部队”巡察队伍建设。

扎实做好“后半篇文章”。深化省委巡视和市委巡察反馈的长期整改问题常态整改。加大区委书记听取巡察汇报时所点人点事点问题的整改督办力度，坚持巡察领导小组负责人约谈重点整改单位党组织主要负责人制度，督促开好巡察整改专题民主生活会。完善纪检监察机关、组织部门加强整改日常监督机制，建立巡察后评估制度，形成有序衔接、互为补充、协调一致的整改监督链条。对线索受理单位，一月一提示、两月一催办、三月一通报，确保问题线索到期办结率达100%。对整改责任不落实、敷衍塞责，甚至边改边犯的严肃问责。

（七）坚持严管厚爱，打造忠诚干净担当纪检监察铁军

高立标杆加强政治建设。高标准开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，深刻汲取蒲波“带病提拔”问题教训，开展纪检监察系统形式主义、官僚主义问题大排查、大整改，整治系统内部“中梗阻”，着力解决不想监督、不会监督、不敢监督等问题，切实担负好监督责任。用好党性教育基地，发挥榜样感召作用，大力倡导严细深实作风。坚持党建引领，建设“五好”党支部，抓好巡察组、审查调查组临时党支部建设，努力建设让党放心、人民满意的模范机关。

高标要求强化内外监督。坚持党对反腐败工作的集中统一领导，主动向党委报告工作，充分发挥特约监察员作用，自觉接受党内监督、社会监督、群众监督。执纪者必先守纪，严格落实系统内“两个责任”，建立完善纪检监察干部廉政档案。充分发挥纪检监察机关党支部和干部监督机构职能作用，加强对纪检监察干部日常监督。严格执行监督执纪工作规则，深入开展系统内部巡察，开展纪检监察机关履行全面从严治党责任情况的监督检查。对违纪违法问题坚决查处，失职失责的严肃问责，坚决防范“被围猎”，坚决防止“灯下黑”。

激发纪检监察干部队伍“一池活水”。 持续深化“六大工程”， 构建纪检监察干部全员常态化培训体系，统筹运用“微课堂”培训、轮值调训、跟案培训、岗位练兵、上派下挂等方式，提高政治素质、政治能力，培养调查研究本领、学习思考能力，增强精准监督、精准核查能力。完善涉腐涉纪舆情应急处置机制，增强舆情应对处置能力。落实好提名考察办法，建立“纪检监察干部备用人选库”，拓宽选人用人视野，不断选优配强纪检监察干部。加大干部“三跨”交流和内部轮岗交流力度，畅通纪委机关、派驻机构、巡察机构干部交流渠道。建立关爱帮扶机制，加强对纪检监察干部激励关怀，及时为受诬告陷害、打击报复的纪检监察干部澄清正名、撑腰鼓劲。

同志们，新时代新征程，必须展现新气象新作为。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在市纪委和区委的坚强领导下，不忘初心、牢记使命，苦干实干、创新创造，坚定不移地把党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入，为加快建成“四新恩阳”，走出新城新业新路子，争当建设川陕革命老区振兴发展示范区排头兵提供坚强保障。