7月8日，恩阳区召开全区纪检监察系统半年工作总结会，区委常委、区纪委书记、区监委主任邓国勇出席会议并讲话。

 

区委常委  区纪委书记  区监委主任出席会议并讲话

邓国勇指出，半年来，全区纪检监察干部以高度的政治站位、强烈的责任担当，保持“开局即冲刺、开年就开跑”的姿态，切实展现了努力当先锋作表率创一流的坚定决心和顽强意志。坚定立场、勇争一流，顺利实现任务过半。严格按照年初制定的目标框架体系，深度结合各自领域、各自区域职责定位和实际情况，分解细化任务，谋划出特色出亮点的步骤和路径，分类逐项推进，全面实现了时间过半、任务过半的目标。善于钻研、创新突破，真正做到质效双升。大家立足新起点、展现新作为、再上新台阶的内在驱动，总结升华以往成功经验，积极围绕实践探索，把自身能力提升与纪检监察工作高质量发展紧密融合，主动钻研业务，对标提升质效。严谨细致、规范高效，切实树牢先锋形象。迅速落实省、市纪委要求，深入开展“四强行动”、 “四学四做”，并积极投身陈规陋习等不良风气整治，真正在反腐败斗争中甘当铁军斗士。

区纪委召开纪检监察系统2022年半年工作总结会

邓国勇强调，在取得成绩的同时，要时刻保持清醒，通过对标审视，在工作中自我反省。形势认识不清，思想有盲区。当前恩阳纪检监察工作处于全市中等水平，与一流标准要求差距甚远，全区纪检监察组织必须紧紧围绕区委决策部署，更要率先垂范，当先锋、作表率、创一流。业务技能不高，招数有破绽。经过多轮次的全员培训、学习锻炼，在审查调查等方面能力有大幅提升，但是对创新工作、重点工作等需要攻坚克难的事项，推进比较吃劲，成效不明显。工作作风不实，任务留尾巴。通过半年考核，结果差距明显，最大的问题就是主观努力程度不够，最根本的原因就是作风不够严实，观望、坐等现象突出，严重影响到当前工作进度和质效。创新意识不强，亮点不突出。部分干部创新意识不浓、创新能力不够，思想排斥，部分干部按部就班，甚至盲目照抄照搬，影响整体创新质效。

邓国勇强调，作为纪检监察干部，要坚守定力、锐意进取，笃定勇争一流目标追求。要以目标导向理念纵深推进纪检监察工作。要冲破观念束缚，站长全局立场上看待目标工作，细化落实路径；要强化跟踪执行，严格执行考核机制，确保任务真落地、责任不悬空；要严格目标考核，要发挥考核的“指挥棒”效益。要以创新思维纵深推进纪检监察工作。要正确理解创新内涵，在方式方法上下功夫；要牢牢扭住创新载体，全面研究市纪委监委“十个一”工作，形成一批先进经验、解决一批基层群众诉求、凸显一批治理成果；要广泛宣传创新成果，精准推送恩阳的创新做法和经验成果。要以抓重点、重点抓的方法纵深推进纪检监察工作。坚决扛牢监督首责，持续强化政治监督，巡察办要发挥政治巡察的利剑作用，纵深做实巡察监督；坚持案件开道，在线索查办上提档加速，同时要充分用好反腐败协作机制；加大“三多”信访问题化解力度，充分运用疑难信访的“双向”化解机制，督促属地和行业党委（党组）履行主体责任；深化系统治理，持续加强粮食购销领域腐败问题专项整治；大力整治大操大办，对党员干部以及公职人员违规操办宴席的问题线索，坚决快查快结；加快推进“问心堂”升级改造和机关谈话室建设。

会议现场

会前，相关分管领导通报了全区党风政风监督、综合服务保障等工作开展情况、半年工作目标考核结果和全区纪检监察组织审查调查、巡察工作开展情况。部分镇纪委、派驻纪检组、科室作了交流发言和检视发言。